Accountability como atitude e escolha pessoal | Accountability, protagonismo e responsabilidade — Transcript

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1. 0:00E aí
2. 0:03E aí
3. 0:05[Música]
4. 0:07o Olá meu nome é Ângela e esse é o
5. 0:11primeiro vídeo de uma série especial
6. 0:12sobre accountability essa palavra
7. 0:15accountabilities pode até sua estranha
8. 0:18mas a gente fala disso tempo todo nas
9. 0:21empresas a gente fala de a cantabile
10. 0:23quando reclama que as pessoas não tem
11. 0:25responsabilidade quando não comprei uns
12. 0:27prazos e não acompanho as tarefas até o
13. 0:30fim quando falta iniciativa e sobram
14. 0:34desculpas é que a cantabile também que
15. 0:36nós falamos quando desejamos que as
16. 0:38pessoas sejam mais prot vivas que tem
17. 0:41uma atitude mais protagonista e que
18. 0:43demonstrem aquele famoso senso de dono
19. 0:46pensar sobre a cantabile se tornou algo
20. 0:49essencial para as empresas especialmente
21. 0:51com equipes cada vez mais enxutas que
22. 0:55trabalham de forma remota ou de
23. 0:57centralizada que precisam tomar decisões
24. 0:59e assumir responsabilidade por inúmeras
25. 1:02tarefas em cenários de grande mudança
26. 1:05existem pelo menos duas
27. 1:07a pensar sobre a cantabile Ti com a
28. 1:10atitude individual e com uma relação e
29. 1:14uma habilidade a ser desenvolvida nesse
30. 1:17vídeo nós vamos falar da canta dele como
31. 1:20uma atitude individual em um dos meus
32. 1:23conceitos preferidos Nesse contexto É
33. 1:26esse aqui accountability é a escolha
34. 1:30pessoal de seringueira Acima das
35. 1:33circunstâncias e demonstrar o grau de
36. 1:36responsabilidade necessário para atingir
37. 1:40os resultados desejados accountability
38. 1:43nesse conceito tem a ver com resiliência
39. 1:46com a capacidade de lidar com as
40. 1:48adversidades EA pressão e manter-se
41. 1:52responsável e comprometido com a entrega
42. 1:55às vezes porém fica mais fácil entender
43. 1:57esse conceito pensando no que não é a
44. 2:00causa deles e o que que não é a
45. 2:02cantabile aquela atitude de se colocar o
46. 2:05tempo todo na posição de
47. 2:07em cima da situação que se sentiu
48. 2:10impotente incapaz de agir mesmo quando
49. 2:14as possibilidades Claras de ação isso
50. 2:17não é accountability a busca constante
51. 2:19de culpados de desculpas e
52. 2:21justificativas isso não é a calda
53. 2:24habilite a alienação colocar na mão do
54. 2:27outro a responsabilidade por fazer
55. 2:30escolhas por tomar decisões e por dizer
56. 2:32o que você tem que fazer isso não é a
57. 2:35cantar dele assim como aquele sentimento
58. 2:38de apatia e de inação que às vezes nos
59. 2:41atingir diante dos Desafios quando
60. 2:43existe a cantar Philips as pessoas
61. 2:46assumem uma atitude de protagonista
62. 2:49assumindo a responsabilidade que
63. 2:51tendo-se como capazes de fazer alguma
64. 2:54coisa de agir diante da situação quando
65. 2:57não existe a cantabile as pessoas
66. 3:00assumem a postura de vítima ou de refém
67. 3:02colocando nas mãos de outras pessoas a
68. 3:05responsabilidade por fazer alguma coisa
69. 3:07Tô vendo se como incapazes de agir ao
70. 3:10diferenciar essas duas posturas nós
71. 3:12costumamos usar dois termos a bolsa Lá
72. 3:15em e de lou Della acima da linha e
73. 3:20abaixo da linha numa tradução grosseira
74. 3:22e para explicar a diferença entre a
75. 3:24bordelaine violão online e vou usar um
76. 3:27exemplo que foi dado Originalmente falar
77. 3:29consultora Quero manter uma das grandes
78. 3:32pesquisadores desse tema accountability
79. 3:33o exemplo é esse aqui se eu fizer este
80. 3:36movimento
81. 3:39e com essa caneta
82. 3:41Oi e perguntar para você porque foi que
83. 3:44a caneta caiu ao fazer essa pergunta
84. 3:46como houve dois tipos de respostas
85. 3:48algumas pessoas vão dizer que a caneta
86. 3:50caiu por conta da lei da gravidade
87. 3:52outras vão dizer que a caneta Caiu
88. 3:54porque eu soltei e eu pergunto qual a
89. 3:56resposta é a mais correta as duas estão
90. 3:59certas agora se eu perguntar qual a
91. 4:01resposta é mais útil para você em qual
92. 4:03resposta você tem a possibilidade de
93. 4:07agir e de mudar alguma coisa essa
94. 4:09resposta é porque eu soltei quando eu me
95. 4:12concentro na responsabilidade pessoal
96. 4:15que existe neste ato eu tenho a
97. 4:19possibilidade de fazer alguma coisa
98. 4:21quando eu me concentro nos fatores que
99. 4:23não estão sob o controle e sob a minha
100. 4:26responsabilidade eu não tenho nenhuma
101. 4:28capacidade de agir e me coloco de novo
102. 4:32na posição de uma forma mais organizada
103. 4:35vamos recapitular O que é download lan e
104. 4:39o que é abordei
105. 4:41e a perspectiva um jeito de pensar
106. 4:43bellow the line significa não enxergar o
107. 4:47problema ou ver o problema como algo
108. 4:49inevitável ou como responsabilidade de
109. 4:52outras pessoas no blog Line as pessoas
110. 4:55se alternam entre a alienação a apatia a
111. 5:00busca de culpados EA apresentação de
112. 5:03justificativas se isso é be Long Life
113. 5:06então o que que significa uma Bob Dylan
114. 5:09a Bob Dylan é assumir a responsabilidade
115. 5:12e focar nas coisas que estão sob nosso
116. 5:15controle seja o que for que aconteça é
117. 5:18reconhecido tenho alguma possibilidade
118. 5:21de agir eu posso fazer alguma coisa eu
119. 5:25tenho escolhas quando a pessoa assume
120. 5:28essa perspectiva borderline ela se vê
121. 5:31como alguém capaz de impactar a
122. 5:33realidade à sua volta e como capaz de
123. 5:36aprender essa pessoa faz algumas
124. 5:38perguntas importantes como é que eu
125. 5:39posso ajudar que que eu poder
126. 5:41é diferente de outras opções eu tenho
127. 5:44agora um alerta muito importante nós não
128. 5:48somos super-heróis por isso é normal que
129. 5:50em algum momento todo mundo vá para essa
130. 5:53posição de Loure Laine o problema é
131. 5:55quando a gente permanece lá fugindo
132. 5:58tempo todo das nossas responsabilidades
133. 6:00para ter sucesso na carreira cada vez
134. 6:03mais as pessoas não tem que pensar sobre
135. 6:04a importância da cantabile ti e do
136. 6:06maineset de crescimento essa combinação
137. 6:09é essencial para lidar com as
138. 6:11adversidades se adaptar bem as mudanças
139. 6:15e se manter produtivo equilibrado nos
140. 6:18mais diferentes cenários todos nós
141. 6:20queremos alguém que a gente possa
142. 6:22confiar e que nunca nos deixe na mão mas
143. 6:24a cantabile é algo intrínseco ou seja
144. 6:27ela Depende da pessoa as pessoas
145. 6:30precisam fazer a escolha pessoal de agir
146. 6:34com a com tablets mas essa atitude pode
147. 6:37Florescer pode se desenvolver no
148. 6:39ambiente com condições
149. 6:41em vez de cultura e de liderança E é
150. 6:44isso que nós vamos ver nos próximos
151. 6:46vídeos dessa série se você gostou desse
152. 6:49vídeo não perca os próximos episódios
153. 6:51desta Série Especial sobre a cantar ele
154. 6:54se inscreve no canal da rave e ativa as
155. 6:56notificações assim você recebe um aviso
156. 6:58toda vez que a gente lançar o conteúdo
157. 7:01novo acesse também nosso blog e veja
158. 7:03mais conteúdo sobre liderança cultura
159. 7:05organizacional em desenvolvimento de
160. 7:08pessoas e
161. 7:18E aí